Cum să descarci aplicații pentru a viziona programe TV spaniole pe telefonul tău mobil
Dacă aveți nevoie de bani în plus și doriți să evitați dobânzile abuzive, împrumut salarial Poate fi o soluție mai ușoară pentru buzunarul tău.
Acest tip de credit este practic, are rate mai mici, iar valoarea ratelor este deja decontată direct din salariu sau beneficiu. Destul de simplu, nu?
În acest articol, veți înțelege cum funcționează un credit salarial, cine poate aplica și cum să faceți următorul pas în siguranță și fără complicații.
O împrumut salarial Este un tip de credit personal în care ratele sunt deduse automat din salariu, pensie sau cont propriu. Acest lucru reduce riscul de neplată și, prin urmare, ratele dobânzilor sunt de obicei mult mai mici.
În practică, soliciți suma dorită, alegi numărul de rate și, dacă este aprobat, banii sunt depuși în contul tău. După aceea, în fiecare lună, suma ratei este debitată direct din sursa ta de venit, fără a fi nevoie să-ți amintești să plătești o factură.
Acest model este utilizat pe scară largă de pensionari, pensionari INSS, funcționari publici și, în unele cazuri, de lucrători din companii private cu acorduri. Este rapid, ușor și implică mai puțină birocrație.
Principalul avantaj al împrumut salarial este rata dobânzii redusă. Comparativ cu un împrumut personal tradițional sau un credit revolving cu card de credit, acesta ajunge să fie mult mai ieftin în final.
În plus, atrage atenția și ușurința aprobării. Întrucât plata este garantată de sursa de venit, chiar și cei cu restricții de credit pot obține credite — faimoșii „bani rapizi fără complicații”.
Un alt punct pozitiv este termenul de plată mai lung, care poate fi de până la 84 de luni, în funcție de instituție. Acest lucru vă oferă mai mult spațiu de manevră în buget și vă ajută să vă mențineți finanțele organizate.
Nu toată lumea poate aplica pentru acest tip de credit, dar multe persoane pot beneficia. împrumut salarial Este emis în principal pentru trei grupuri: pensionari și pensionari INSS, funcționari publici și lucrători cu contracte de muncă semnate în cadrul companiilor partenere.
Dacă faci parte dintr-unul dintre aceste grupuri, ai parcurs deja jumătatea drumului. Dar merită să ții cont că valoarea ratei nu poate depăși 35% din venitul tău lunar — aceasta se numește marjă cesionabilă.
Unele bănci și instituții financiare oferă și această opțiune pentru beneficiarii unor programe precum BPC/LOAS, așa că merită să verificați cu atenție dacă îndepliniți vreunul dintre criterii.
Solicitați o împrumut salarial Este simplu și rapid. Mai întâi, verifică dacă ai marja disponibilă — adică, dacă valoarea ratelor nu va depăși limita permisă de venitul tău.
Apoi, comparați ratele și condițiile dintre bănci și instituții financiare. Acordați prioritate instituțiilor de încredere, înregistrate la Banca Centrală. Fiți atenți la comisioanele ascunse!
După ce aveți propunerea în mână, trebuie doar să trimiteți documentele, să așteptați analizarea acesteia și, dacă este aprobată, banii vor fi depuși direct în contul dumneavoastră. Este atât de simplu! Multe bănci oferă chiar și opțiuni de aplicare online, așa că nu trebuie să ieșiți din casă.
